Fotos: xxxx
COVERTHEMA
Eine Studie der Online-Jobbörse StepStone zeigt: Bei der Gehaltserhöhung
scheiden sich die Geschlechter. Männer fragen
aktiv nach mehr Geld, Frauen gehen in die innere Kündigung.
Der Kampf ums Geld.
E s ist fester Bestandteil jedes
Arbeitsverhältnisses – und
ist doch selten das Gesprächsthema
44 NEW BUSINESS | OKTOBER 2017
Nummer
eins: das Gehalt. Vor allem, wenn es um
eine Erhöhung geht, liegen nur wenige
konkrete Informationen vor: Wie oft wird
über mehr Gehalt gesprochen – und zu
welchen Anlässen? Mit welchen Forderungen
gehen österreichische Angestellte
in die Gehaltsverhandlungen? Und
welche Resultate bringen die Verhandlungen?
Eine aktuelle Studie der Online-
Jobbörse StepStone, durchgeführt von
marketagent.com, gibt Antworten auf
diese Fragen.
Frauen schrecken vor Gehaltsverhandlungen
zurück
Die Ergebnisse zeigen: Auch wenn das
Thema Gehalt Frauen und Männer in
ihrer täglichen Berufsausübung stets
begleitet, ist ein Gespräch darüber mit
dem Vorgesetzten keines, das leichtfällt.
Vor allem Frauen agieren bei Verhand-